问：MapGIS认证权威性如何？
答：（1）国家人事部、信息产业部、教育部、中国地理信息协会的支持与认可；
（2）国家重大人才培养工程--专业技术人才知识更新工程的“653工程”的认可；
（3）2007年3月，MapGIS培训认证项目纳入国家信息技术领域“653工程”。此认证是我国GIS领域首次得到国家审批的人才知识更新工程项目；
（4）依托教育部GIS工程中心雄厚的科研实力和丰富的教育、实践资源，是地理信息领域第一个面向社会的权威认证。
问：MapGIS认证有那些认证类别？
答：通过MapGIS认证考试，可以获得教育部GIS工程中心颁发的以下证书：
（1）MapGIS应用工程师、MapGIS软件开发工程师
该证书证明其具备了较为完善的GIS或者3S知识体系，并可以熟练使用MapGIS相关产品进行数据加工或应用系统开发。
（2）MapGIS认证讲师
该证书是其可以进行对应的MapGIS认证科目培训的资格证明。
问：如何获得MapGIS认证证书？
答：（1）有意向参加MapGIS认证考试的考生可以向当地的授权培训中心提出考试申请，并确定考试时间；
（2）考试中心必须在认证考试前一天确定考场、监考老师；并由题库自动生成试卷；
（3）考生在参加考试前必须按照规定交纳相关费用；
（4）学员参加MapGIS工程师认证考试需要通过对应考试科目的笔试和机试两门考试。笔试主要考试的内容为对应课程的理论知识，如地理信息原理与方法，MapGIS基础知识等。考试时长为120分钟，满分100分，60分及格。机试主要考察的是学员对应课程的上机操作以及解决实际问题的能力，考试时长为150分钟，满分100分，60分及格。两门考试全部及格即可发证。
（5）获取工程师证书的考生参加对应科目的讲师认证，加试现场口试，口试时间为90分钟，满分100分，满60分及格发证。口试评分规则见《MapGIS认证口试考核表》；
（6）考生也可以直接参加MapGIS认证讲师考试，考试内容包括笔试、机试、口试。三门全部满60分及格，才可发证。
问：什么是专业技术人才知识更新工程（“653工程”）？
答：专业技术人才知识更新工程是被列入国家“十一五”规划及中共中央《全国干部教育培训规划》的国家重大人才培养工程。653的涵义是从2005年到2010年用6年的时间，国家将在现代农业、现代制造、信息技术、能源技术、现代管理等5个领域，重点培训300万名紧跟科技发展前沿、创新能力强的中高级专业技术人才。
问：什么是信息技术领域（“653工程”）？
答：信息技术领域的“653工程”由人事部、信息产业部共同组织实施，信息产业部具体负责。信息产业部于2006年1月19日联合人事部下发了《信息专业技术人才知识更新工程（“653工程”）实施办法》（国人厅发[2006]8号），《办法》指出：根据我国信息技术发展和信息专业技术人才队伍建设的实际需要，从2006年至2010年，在我国信息技术领域开展大规模的专业技术人员继续教育活动，每年开展专业技术人才知识更新培训12万人次左右，6年内共培训信息技术领域各类中高级创新型、复合型、实用型人才60-70万人次左右。
问：为什么要参加信息专业技术人才知识更新工程的培训？
答：国家倡导全民教育和终身教育，信息专业技术人才知识更新工程作为国家人事部发起的一项一项重大人才培养工程，已经列入我国国民经济和社会发展第十一个五年规划。工程要求信息专业技术人员每年参加知识更新工程学习的时间累计不少于12天或72学时，这将作为信息专业技术人员参加用人单位岗位评定、职务晋升等相关职称考核活动的必要条件。
问：信息专业技术人才知识更新工程的权威性如何？
答：（1）国家人事部、信息产业部共同实施；国家重大人才培养工程；
（2）列入国家“十一五”规划及中共中央《全国干部教育培训规划》；
（3）教育培训品质得到全社会认可；
（4）国家人事部和信息产业部权威证书；
（5）全国各省市人事厅、信息产业厅均出台相关认可政策。
问：“信息专业技术人才知识更新工程培训证书”有什么特征？
答：信息技术领域“653工程”培训证书由中华人民共和国人事部统一印制。
（1）打开证书，第一页是针对专业技术人才知识更新工程（“653工程”）和信息技术领域“653工程”的介绍，加盖了人事部专业技术人员管理司和信息产业部人事司的公章。
（2）第二页是培训学员信息的登记页，包括照片，姓名，身份证号，证书编号，专业技术职务，工作单位6项。其中证书编号是根据人事部的统一下发的证书号段进行编排。
（3）第三页是具体科目的登记栏。 “施教机构”盖章栏，由各省信息产业主管部门或行业主管机构盖章，具体培训工作的承办单位将不在此证书上盖章。
（4）第四页是与第三页配套的培训内容登记页。由全国信息专业技术人才知识更新工程办公室验印盖章。
（5）第五、六、七、八页都是与第四、五相同的，这个证书可以用于三次培训登记。
（6）第九页是对证书的一个说明，包括与原来继续教育的结合，作为专业技术人人员岗位聘用、任职、定级和晋升职务的重要依据等。
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